- تاریخ انتشار : ۱۳۹۵
- ناشر : کنفرانس بین المللی نخبگان مدیریت
- زبان مقاله : همه
- تعداد صفحات : 11
- حجم فایل : 479.172 کیلوبایت
- نوع مقاله : مجموعه مقالات کنفرانس
- مجموعه : مدیریت
چکیده مقاله
کایزن ترکیبی دو کلمه ای از یک مفهوم ژاپنی است که تعریف آن تغییر به سمت بهتر شدن یا بهبود مستمر و
تدریجی است . در واقع کایزن بر این فلسفه استوار است که برای ایجاد بهبود در سازمان ها لازم نیست به
دنبال تغییرات انفجاری یا ناگهانی باشیم ، بلکه هر نوع بهبود یا اصلاح به شرط آنکه پیوسته و مداوم باشد ،
ارتقاع بهره وری را در سازمانها به ارمغان خواهد آورد.رویکرد مدیریتی کایزن که اساس آن بر تحول فردی و تغییر نگرش انسان قرار گرفته است چنانچه توسط هر
انسانی در هر جای جهان درک شود نه تنها روند کار و فعالیت سازمانی وی را بطور کلی متحول می سازد بلکه
در تمام مراحل زندگی روزمره با وی نمایان شده و در همه جای زندگی اش کمک می کند که فرد بر اساس
داشته ها وتوانایی هایش در موقعیت های متفاوت بهترین تصمیم را بگیرد .
نحوه استناد به مقاله
در صورتی که می خواهید به این مقاله در اثر پژوهشی خود ارجاع دهید، می توانید از متن زیر در بخش منابع و مراجع بهره بگیرید :
عبدالرضا ساکی؛محمد جوادکرمی؛ ۱۳۹۴، هزینه یابی کایزن در حسابداری و مدیریت، کنفرانس بین المللی نخبگان مدیریت، https://scholar.conference.ac:443/index.php/download/file/3460-Kaizen-costing-and-management-accounting
در داخل متن نیز هر جا به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پرانتز، مشخصات زیر نوشته شود.
(عبدالرضا ساکی؛محمد جوادکرمی؛ ۱۳۹۴)
