- تاریخ انتشار : ۱۳۹۶
- ناشر : پنجمین کنفرانس بین المللی پژوهشهای نوین در مدیریت , اقتصاد و حسابداری
- زبان مقاله : همه
- تعداد صفحات : 11
- حجم فایل : 654.884 کیلوبایت
- نوع مقاله : مجموعه مقالات کنفرانس
- مجموعه : مدیریت
چکیده مقاله
در عصر حاضر با رشد اقتصاد مبتنی بر دانش یا دانش محور، دارایی های نامشهود شرکت ها و سرمایه فکری آن ها کلیدی برای دستیابی به مزیت رقابتی پایدار هستند. و به همین دلیل توجه به اقلام نامشهود در زمینه های متعددی از جمله اقتصاد، حسابداری و مدیریت استراتژیک به طور سریعی رشد یافته است. دانش یک مزیت رقابتی است که در استراتژی تجاری سازمان ها مورد توجه قرار می گیرد و این امر تحت تاثیر تعلق خاطر سازمانی می باشد از این رو پژوهش حاضر به منظور بررسی نقش سرمایه فکری بر تعلق خاطر سازمانی اداره کل گمرکات استان کرمانشاه انجام شد. جامعه آماری تمام کارکنان اداره گمرکات کرمانشاه برابر با 041 نفر بود. برای انتخاب نمونه از روش تصادفی و با استفاده از جدول مورگان تعداد 011 کارمند انتخاب شدند در تحقیق حاضر با استفاده از دو نرم افزار اس. پی. اس. اس 01 و لیزرل برای تحلیل داده ها استفاده شده است. نتایج پژوهش حآکی از آن است که بین سرمایه فکری و ابعاد آن )سرمایه انسانی، سرمایه ساختاری، سرمایه مشتری( بر تعلق خاطر سازمانی تأثیر مثبت و معناداری دارد.
نحوه استناد به مقاله
در صورتی که می خواهید به این مقاله در اثر پژوهشی خود ارجاع دهید، می توانید از متن زیر در بخش منابع و مراجع بهره بگیرید :
1.محمد محمد رضا باغنی؛2.پردیس فرجی؛ ۱۳۹۵، اثربخشی سرمایه فکری بر کارآمدی تعلق خاطرسازمانی، پنجمین کنفرانس بین المللی پژوهشهای نوین در مدیریت , اقتصاد و حسابداری، https://scholar.conference.ac:443/index.php/download/file/9023-The-effect-of-intellectual-capital-on-organizational-fixation-(Case-Study:-General-Administration-Customs-of-Kermanshah)
در داخل متن نیز هر جا به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پرانتز، مشخصات زیر نوشته شود.
(1.محمد محمد رضا باغنی؛2.پردیس فرجی؛ ۱۳۹۵)
