- تاریخ انتشار : ۱۳۹۴
- ناشر : کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت،اقتصاد و حسابداری
- زبان مقاله : همه
- تعداد صفحات : 16
- حجم فایل : 705.153 کیلوبایت
- نوع مقاله : مجموعه مقالات کنفرانس
- مجموعه : علوم انسانی
چکیده مقاله
توسعه حرفه ای اعضای هیأت علمی کلید ارتقای کیفیت آموزش عالی است. از این رو استقرار مرکز توسعه حرفه ای برایتقویت توانمندی اعضای هیأت علمی حائز اهمیت است که علی رغم تأکید پژوهش های مختلف در این زمینه، چالش هایفراوانی در راستای استقرار مراکز توسعه حرفه ای و اجرای این فرایند در دانشگاه های کشور وجود دارد. هدف این پژوهشبررسی موانع و چالش های استقرار مرکز توسعه حرفه ای اعضای هیأت علمی در دانشگاه قم می باشد. این پژوهش با توجه بههدف از نوع کاربردی و از نظر جمع آوری داده ها توصیفی پیمایشی است. جامعه آماری این پژوهش کلیه اعضای هیأتعلمی، مدیران و معاونین دانشگاه قم به تعداد 822 نفر بود که 161 نفر از این تعداد از طریق نمونه گیری طبقه ای نسبتیانتخاب شدند. ابزار پژوهش پرسشنامه محقق ساخته در دو بخش وضعیت موجود و مطلوب بود.
نحوه استناد به مقاله
در صورتی که می خواهید به این مقاله در اثر پژوهشی خود ارجاع دهید، می توانید از متن زیر در بخش منابع و مراجع بهره بگیرید :
سمانه باقرپناهی؛لاله جمشیدی؛علی اکبر امین بیدختی؛ ۱۳۹۳، موانع استقرار مرکز توسعه حرفه ای اعضای هیأت علمی در دانشگاه های علوم انسانی، کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت،اقتصاد و حسابداری، https://scholar.conference.ac:443/index.php/download/file/12245-Obstacles-to-Establishment-of-the-Center-for-the-Promotion-of-Academic-Membership-at-Humanities-Universities
در داخل متن نیز هر جا به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پرانتز، مشخصات زیر نوشته شود.
(سمانه باقرپناهی؛لاله جمشیدی؛علی اکبر امین بیدختی؛ ۱۳۹۳)
