- تاریخ انتشار : ۱۳۹۴
- ناشر : کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت،اقتصاد و حسابداری
- زبان مقاله : همه
- تعداد صفحات : 31
- حجم فایل : 1395.847 کیلوبایت
- نوع مقاله : مجموعه مقالات کنفرانس
- مجموعه : مدیریت
چکیده مقاله
هدف اين پژوهش، بررسي رابطه بين مديريت سود فرصتطلبانه، پاداش مديران اجرايي و عملکرد شركتها است. اين پژوهش از نوع مطالعه كتابخانهاي و تحليلي- علي بوده و مبتني بر تحليل دادههاي تابلويي (پانل ديتا) است. در اين پژوهش اطلاعات 181 بررسي شده است ( 6831 تا 6831 شركت پذيرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در طي دوره زماني 601مالي Minitab 61 و Eviews 1 ،Spss 10 شركت - سال). براي تجزيه و تحليل نتايج به دست آمدهي پژوهش از نرمافزارهاي استفاده شده است. نتايج تحقيق در ارتباط با تاييد فرضيه اول پژوهش نشان از آن داشت كه بين مديريت سود فرصت طلبانه رابطه معنادار و مستقيمي وجود دارد و در نهايت با توجه به تجزيه و تحليلهاي صورت ، و پاداش مديران اجرايي شركتها گرفته در ارتباط با تاييد فرضيه دوم پژوهش به اين نتيجه رسيديم كه بين مديريت سود فرصت طلبانه و عملکرد شركتها رابطه معنادار و معکوسي وجود دارد.
نحوه استناد به مقاله
در صورتی که می خواهید به این مقاله در اثر پژوهشی خود ارجاع دهید، می توانید از متن زیر در بخش منابع و مراجع بهره بگیرید :
جواد رهبر باغبانی؛ندا عباسی؛نیرفانی؛ ۱۳۹۳، رابطه بین مدیریت سود فرصتطلبانه، پاداش مدیران اجرایی و عملکرد شرکتها، کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت،اقتصاد و حسابداری، https://scholar.conference.ac:443/index.php/download/file/13432-The-relationship-between-opportunistic-profit-management,-rewards-for-executives-and-corporate-performance
در داخل متن نیز هر جا به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پرانتز، مشخصات زیر نوشته شود.
(جواد رهبر باغبانی؛ندا عباسی؛نیرفانی؛ ۱۳۹۳)
