بررسی تاثیر سرمایه فکری بر بهبود مزیت رقابتی پایدار

چکیده مقاله

امروزه جهان عصر اقتصاد صنعتی را پشت سر گذاشته و وارد اقتصاد مبتنی بر دانش شده است. سازمانها با استفاده از منابعی رشد و رقابت میکنند که متفاوت از آن دسته از منابعی است که در گذشته بر آنها تأکید داشتند. از طرف دیگر سرمایه فکری، نوآوری و خلق ارزش امروزه موضوعاتی هستند که مورد توجه خاص مدیران، سرمایهگذاران، نهادهای علمی- اقتصادی و دولتی قرار گرفتهاند. طبق دیدگاه مبتنی بر سرمایه فکری و دیدگاه مبتنی بر منابع، سرمایههای فکری تنها منابع راهبردی هستند که سازمان را قادر به خلق ارزش و در نتیجه ایجاد مزیت رقابتی برتر و پایدار مینمایند. این پژوهش به دنبال خلق و ایجاد  مزیت  نفر از 022 رقابتی پایدار براساس تاثیر سرمایههای فکری در شرکتهای دانش بنیان شهر تهران است. جامعه آماری آن شامل مدیران، کارمندان و مدیران میانی  میباشد. سازههای سرمایه فکری مورد بررسی در این پژوهش شامل: سرمایه انسانی، سرمایه ساختاری و سرمایه رابطهای است. با توجه به تجزیه و تحلیل دادههای حاصل از پژوهش و با استفاده از نرمافزارهای  ، تاثیر مثبت و معنادار سرمایه انسانی بر سرمایه ساختاری، سرمایه ساختاری بر سرمایه رابطهای، سرمایه رابطهای بر lisrelوspss سرمایه انسانی مورد ادعای پژوهش تأیید شد؛ ولی در این میان تنها تاثیر مثبت و معنادار سرمایه رابطهای بر مزیت رقابتی پایدار تایید نگردید. 

دریافت لینک دانلود مقاله