انسان در نگاه فردوسی)با رویکرد مدیریت بهره وری منابع انسانی(

چکیده مقاله

بررسی آثار ارزشمند حوزۀ ادبیات فارسیی ووسید دامنیمندال م یوت ف و یگ ر مکیار روریی در رابدی بیا اد، ر سیاسی
ررامنناسی ف سف مجوت ر ... منال دهندۀ این مکوۀ فهم اس ر ادبیات فقید بی حیوزۀ احسیاذ ر ترل ون یر میدارد ب کی
فیدامکاه رسینی از وجرب های حسی فرونی بر راقنیات مینی اس . از سوی دیکیر مرریی پیردازال م یم فیدیری آل را ره آررد
رنورهای دیکر از جم آفریکا فیدامند ر در ایرال موپا رموین اس .
م م فدیری در طول زفال سیر وکاف ی را طی ررده اس ب گوم ای ر فدیری فنابع امسیامی ردامی فیدیری افیررزه بی
منوال سرفای های فهم ر رقابوی سازفال پذیرفو شدهامد.
شاهناف حکیم ابوالقاسم فردرسی با ووج ب زفال ر فکال مافحدردی ر دارد حوادث فونومی را ورسیم ررده اس . در قریال
این ونوع حوادث افراد زیادی با رن ر رارن های امسامی فوفارت در این اثر ایفای مق فیرنند بنیابراین شیاهناف بسیور
فناسری برای پژره فحققامی اس ر ملاقمند وحقیات بین رشو ای از جم ادبیات ر م م فدیری بی رییژه شیامۀ فنیابع
امسامی هسوند. از رهکذر این مکو پژرهنکر در این موشوار در ولا اس وا با ودریر اصول قابل قرول در فیدیری موافیل
فوثر بر بهره رری امسامی با شیوۀ فدیریوی شاهناف فردرسی ولاشی هرچند امدک را برای شنام فدیری بوفی رنیور امجیات
دهد . افید اس این دس پژره ها بووامد باوأرید برغنای بی بیدیل فرهنیو راد، ایرامیی ممومی هیای ریاربردی در اموییار
دامنجویال رشوۀ فدیری قراردهد.

نحوه استناد به مقاله

در صورتی که می خواهید به این مقاله در اثر پژوهشی خود ارجاع دهید، می توانید از متن زیر در بخش منابع و مراجع بهره بگیرید :

؛؛؛ ۱۳۹۳، انسان در نگاه فردوسی)با رویکرد مدیریت بهره وری منابع انسانی(، دومین کنفرانس بین المللی مدیریت واقتصاد و علوم انسانی، https://scholar.conference.ac:443/index.php/download/file/6955-Look-man-Ferdowsi)-approach-to-human-resources-management-efficiency

در داخل متن نیز هر جا به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پرانتز، مشخصات زیر نوشته شود.

(؛؛؛ ۱۳۹۳)

دریافت لینک دانلود مقاله

پژوهشگر عزیز، برای دانلود مقاله تنها کافی است فرم زیر را تکمیل نموده و بر روی دکمه دریافت لینک دانلود مقاله کلیک نمایید. در صورت عدم دریافت لینک دانلود مقاله در ایمیل خود (و پوشه spam) پس از 10 دقیقه، درخواست خود را مجدد ارسال نمایید.

نام و نام خانوادگی
شماره موبایل
ایمیل