بررسی تاثیر شایسته سالاری بر انگیزش مدیران و کارآیی شرکت بهره برداری راه آهن شهری تهران و حومه)مترو(

چکیده مقاله

هدف از این مقاله بررسی تاثیر شایسته سالاری بر انگیزش مدیران و کارآیی شرکت بهرهبررداری راه آهرن شرهری
تهران و حومه )مترو( بوده است. این مقاله از نظر هدف، پژوهشی کاربردی ودر دسته تحقیر هرای علمری قررار داد.
جهت بررسی فرضیههای مطرح شده و تجزیه و تحلیلهای آماری از روش میدانی و از ابزار پرسشنامه به منظور گرد-
آوری دادهها استفاده شده است. جامعه آماری این تحقی شامل مدیران و معاونین بخشهای مختلف مترو تهران می-
باشد که تعداد اعضای این جامعه بالغ بر 150نفر میباشد. بر این اساس و با توجره بره محردود برودن جامعره مرورد
بررسی اقدام به نمونهگیری نشده و پرسشنامه بین تمامی اعضای جامعه توزیع شرد کره نهایترا تعرداد 94پرسشرنامه
کامل شده است. تجزیه و تحلیل نتایج حاصل در این پژوهش با استفاده از نرم افزارهرای آمراری SPSS در دو سرط
توصیفی و استنباطی انجام شد. در سط توصیفی از آمارههایی نظیر توزیع فراونی، آزمون میانگین دو جامعه و تحلیل
واریانس و در سط آمار استنباطی برای آزمون فرضیات مطرح شده بر اساس روابط مدل از تکنیک رگرسریون ططری
استفاده شده است. با توجه به تجزیه و تحلیل دادهها نتایج حاکی از آن بوده است که شایسته سالاری تاثیر مثبتی برر
انگیزش مدیران و کارایی سازمان دارد. و همچنین انگیزش مدیران تاثیر مثبتی بر کارایی سازمان دارد.

نحوه استناد به مقاله

در صورتی که می خواهید به این مقاله در اثر پژوهشی خود ارجاع دهید، می توانید از متن زیر در بخش منابع و مراجع بهره بگیرید :

فرهاد حاجی زاده،؛حمید رضا قاسمی،؛آمنه مالمیر،؛ ۱۳۹۳، بررسی تاثیر شایسته سالاری بر انگیزش مدیران و کارآیی شرکت بهره برداری راه آهن شهری تهران و حومه)مترو(، سومین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین دمدیریت,اقتصاد و علوم انسانی، https://scholar.conference.ac:443/index.php/download/file/7620-The-effect-on-the-motivation-of-managers-meritocracy-and-efficiency-of-operation-Tehran-Urban-and-Suburban-Railway)-Metro-(

در داخل متن نیز هر جا به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پرانتز، مشخصات زیر نوشته شود.

(فرهاد حاجی زاده،؛حمید رضا قاسمی،؛آمنه مالمیر،؛ ۱۳۹۳)

دریافت لینک دانلود مقاله

پژوهشگر عزیز، برای دانلود مقاله تنها کافی است فرم زیر را تکمیل نموده و بر روی دکمه دریافت لینک دانلود مقاله کلیک نمایید. در صورت عدم دریافت لینک دانلود مقاله در ایمیل خود (و پوشه spam) پس از 10 دقیقه، درخواست خود را مجدد ارسال نمایید.

نام و نام خانوادگی
شماره موبایل
ایمیل