- تاریخ انتشار : ۱۳۹۴
- ناشر : کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت،اقتصاد و حسابداری
- زبان مقاله : همه
- تعداد صفحات : 14
- حجم فایل : 1230.823 کیلوبایت
- نوع مقاله : مجموعه مقالات کنفرانس
- مجموعه : علوم انسانی
چکیده مقاله
در سال های اخیر افزایش آگاهیهای مصرف کنندگان از یکسو و رقابتی شدن بازارها از سوی دیگر، لزوم بهکارگیری تکنیکهایگوناگون جهت سنننجش اوام گوناگون حاکم بر محیط کار بخشهای تولیدی و خدماتی را دوچندان کرده اسننت رقابت، افزایشسطح انتظار مشتریان، وجود تنوع محصولات و خدمات و سازمان ها را بر این داشته تا به سرمایه گذاری در این وادی برای نی بهاهداف االیه بپردازند ازجمله اوام مؤثر بر ارتقا و بهبود، سناختار سنازمانی اسنت این تحقیق سن ی در نشنان دادن این دارد کهپیادهسازی سیستم iso در یک سازمان بااث میشود که اواملی که بااث جوسازمانی ناکارآمد و مسموم میشود از قبی روابط بینفردی مبتنی بر خودمحوری و کنترل دیگران، ارتباطات درون سازمانی ض یف، کنترلهای بیشازحد، کمرنگ شده و جای خود رابه مشارکت و درگیر بودن در سازمان، ارتباطات س الم،روحیننننننننننننه و اخلاقیات، بهبود یا توس ه کارایی کارکنان، دهد یافتههانشان دهندهی تأثیر مثبت اجرای ایزو بر جو شرکت و همچنین تحت کنترل گرفتن میارهایی است که بهسادگی قاب اندازهگیری ومشاهده نیست
نحوه استناد به مقاله
در صورتی که می خواهید به این مقاله در اثر پژوهشی خود ارجاع دهید، می توانید از متن زیر در بخش منابع و مراجع بهره بگیرید :
امید زراعتکار؛طاهره نجفی؛ ۱۳۹۳، بررسی تأثیر ISO 9000 بر جوسازمانی، کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت،اقتصاد و حسابداری، https://scholar.conference.ac:443/index.php/download/file/12091-Impact-of-ISO-9000-on-human-health
در داخل متن نیز هر جا به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پرانتز، مشخصات زیر نوشته شود.
(امید زراعتکار؛طاهره نجفی؛ ۱۳۹۳)
