- تاریخ انتشار : ۱۳۹۴
- ناشر : سومین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت - اقتصاد و حسابداری
- زبان مقاله : همه
- تعداد صفحات :
- حجم فایل : 376.794 کیلوبایت
- نوع مقاله : مجموعه مقالات کنفرانس
- مجموعه : مدیریت
چکیده مقاله
هدف اين پژوهش كشف تبیین رابطه بین ساختار سازماني با تعهد سازماني در شركت فرآورده هاي نفتي
غرب استان مازندران مي باشد. روش تحقیق پژوهش حاضر توصیفي از نوع همبستگي بوده است. جامعه
آماري اين پژوهش را كلیه كلیه كاركنان و مديران در شركت فرآورده هاي نفتي تشکیل دادند. جهت
گردآوري داده ها از پرسشنامه استاندارد استفاده گرديد. روايي پرسشنامه مذكور با استفاده از نظرات
متخصصان، اساتید و خبرگان تأيید گرديد. براي تعیین پايايي آن از ضريب آلفاي كرونباخ استفاده شد كه
مقدار آن بالاي 7% تعیین گرديد. براي آزمون فرضیه هاي تحقیق از آزمون هاي كولموگروف-اسمیرنوف
)براي بررسي نرمال بودن داده ها(، همبستگي پیرسون و اسپیرمن )براي بررسي رابطه هاي بین متغیر ها(، و
فريدمن )براي اولويت بندي متغیر ها( استفاده گرديد. نتايج آزمون فرضیات نشان داد كه بین ساختار
سازماني و تعهد سازماني رابطه مثبت و معناداري وجود دارد. همچنین، از بین ابعاد ساختار سازماني ببا
تعهد سازماني رابطه معني داري داشتند
نتیجه گیری: ساختار سازماني، به ويژه پیچیدگي و رسمیت، بر میزان تعهد سازماني در شركت فرآورده
هاي نفتي تاثیر گذار است و توجه به آن ها و تلاش در جهت تقويت و حمايت از آن ها توسط مديران مي
تواند منجر به اشاعه هر چه بیشتر اين رفتار ها و در نتیجه موفقیت سازمان شود.
نحوه استناد به مقاله
در صورتی که می خواهید به این مقاله در اثر پژوهشی خود ارجاع دهید، می توانید از متن زیر در بخش منابع و مراجع بهره بگیرید :
؛؛؛ ۱۳۹۳، تبیین رابطه بین ساختار سازمانی با تعهد سازمانی در شرکت فرآورده های نفتی غرب استان مازندران، سومین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت - اقتصاد و حسابداری، https://scholar.conference.ac:443/index.php/download/file/3247-تبیین-رابطه-بین-ساختار-سازمانی-با-تعهد-سازمانی-در-شرکت-فرآورده-های-نفتی-غرب-استان-مازندران
در داخل متن نیز هر جا به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پرانتز، مشخصات زیر نوشته شود.
(؛؛؛ ۱۳۹۳)
