- تاریخ انتشار : ۱۳۹۳
- ناشر : دومین کنفرانس بین المللی مدیریت واقتصاد و علوم انسانی
- زبان مقاله : همه
- تعداد صفحات : 9
- حجم فایل : 0 کیلوبایت
- نوع مقاله : مجموعه مقالات کنفرانس
- مجموعه : مدیریت
چکیده مقاله
هدف پژوهش حاضر بررسی نقش مدیریت منابع انسانی در زمینه مدیریت بحران بوده است. جامعه آماری شامل خبرگان،
مدیران و مسئولان و صاحبنظران و اساتید دانشگاه در حوزه مدیریت بحران و همچنین کارکنان اداره کل بحران استان گلستان
بوده است.تعداد 50 نفر به روش نمونه گیری تصادفی به عنوان نمونه آکماری انتخاب شده اند. ابزار اندازه گیری پرسشنامه
محقق ساخته بوده است و جهت تجزیه و تحلیل اطلاعات از نرم افزار spss ،استفاده شده است. نتایج نشان داد نیروی انسانی،
نقشی حیاتی در مراحل پیشگیری، ایجاد شوك، وخامت، مزمن شدن، مهار و یادگیری ناشی از بحران دارد. همچنین عوامل
فرهنگی در فرآیند مد یریت انسا نی تأثیر زیادی بر فرآیند مدیریت بحران دارند
نحوه استناد به مقاله
در صورتی که می خواهید به این مقاله در اثر پژوهشی خود ارجاع دهید، می توانید از متن زیر در بخش منابع و مراجع بهره بگیرید :
خديجه خطيری؛رسول حسام؛نورالله یخينانی؛ ۱۳۹۲، بررسی نقش مديريت منابع انسانی در زمينه مديريت بحران، دومین کنفرانس بین المللی مدیریت واقتصاد و علوم انسانی، https://scholar.conference.ac:443/index.php/download/file/7080-The-Role-of-Human-Resource-Management-in-crisis-management
در داخل متن نیز هر جا به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پرانتز، مشخصات زیر نوشته شود.
(خديجه خطيری؛رسول حسام؛نورالله یخينانی؛ ۱۳۹۲)
